Rechts-Workshop Online: Findung und Bindung von Mitarbeitern

Der Rechts-Workshop am 06. Oktober 2021, der online stattfindet und zu dem wir Sie recht herzlich einladen wollen, richtet sich an Personalverantwortliche, die im aktuellen War for Talents nach Lösungen zur effektiven Mitarbeiterbindung suchen. Wir stellen Ihnen Maßnahmen und deren rechtliche Umsetzung vor. Im interaktiven Teil unserer Veranstaltung möchten wir mit Ihnen ins Gespräch kommen und individuell auf Ihr Unternehmen und Ihren Bedarf eingehen.

 

Vorträge:

Carmen Felsing, Rechtsanwältin (Recht & Management)
Risikomanagement für Personalverantwortliche und Geschäftsführer:
• Gefahren im aktuellen Fach- und Führungskräftemangel
• Implementierung eines Risikomanagements
• Risikomanagement im Rahmen der ISO 9001Zertifizierung

Dr. Almut Riemann, Rechtsanwältin (Henseler & Partner Rechtsanwälte mbB)
Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung im arbeitsrechtlichen Rahmen:
Vorstellung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung und deren arbeitsrechtliche Ausgestaltung

Susanne Schübel, Dipl-Medien-Wissenschaftlerin (schübel.biz)
Employer-Branding zur Mitarbeiterbindung im aktuellen War for Talents

 

Zunächst stellt RA Carmen Felsing, Unternehmensjuristin und Expertin für Compliance und Risikomanagement die Risiken des Fehlens qualifizierter Mitarbeiter im Rahmen des Risikomanagements
unter Compliance-Gesichtspunkten vor. Diese sind seit 2018 auch für die ISO9001-Zertifizierung von Bedeutung.

Im zweiten Vortrag wird RA Dr. Almut Riemann, Fachanwältin für Arbeitsrecht Maßnahmen und deren arbeitsrechtliche Umsetzung zur Mitarbeiterbindung vorstellen.

Der dritte Vortrag vertieft das Thema Mitarbeiterakquise im digitalen Zeitalter aus Marketingsicht. Frau Dipl. Medienwissenschaftlerin Susanne Schübel vermittelt Ihnen die Erstellung einer erfolgreichen Employer Branding und Kommunikationsstrategie zur Mitarbeiterakquise im Internet und in Netzwerken.

Die Veranstaltung ist kostenneutral.
Anmeldungen bitte an: carmen.felsing@rechtundmanagement.de


Online Networking mit Christel Habig und Dr. Laura Wendt (Siemens)

Christel Habig, Managerin, ehem. zalando, Epson, etc.
Thema: „Krisen als Chance nutzen oder wie man Veränderungen im Berufsleben begegnet“

Dr. Laura Wendt, Global Head of Diversity & Inclusion, Siemens Healthineers
Thema: “Kündigungen vermeiden: unternehmerische Best Practices für Krisen-Management”

Wir laden Euch herzlich zu unserem kommenden Online Networking am 19.08.2021 ein. Viele von uns kennen das: Der Lieblingskollege kündigt, der Chef wechselt, ein Projekt wird an einen anderen Mitarbeiter übergeben – Arbeit kann belasten und im schlimmsten Fall Krisen auslösen. Wir haben zu diesem Thema zwei verdiente Managerinnen eingeladen, die das Thema “Krisenmanagement” aus verschiedenen Perspektiven beleuchten.

Unsere erste Rednerin Christel Habig hat in ihrer Karriere verschiedene Herausforderungen gemeistert. Unter anderem war sie in Führungspositionen u.a. bei Epson und easycash tätig. Zuletzt leitete sie den Mönchengladbacher Standort von zalando und führte 3.000 Mitarbeiter:innen. Sie wird uns einen ganz persönlichen Einblick in ihren Werdegang und ihre Strategien, mit Krisen umzugehen, geben.

Im zweiten Vortrag wird Dr. Laura Wendt (Global Head pf Diversity & Inclusion bei Siemens Healthineers) die unternehmerische Perspektive einnehmen. Was können Arbeitgeber tun, um emotionale Krisen von Mitarbeiter:innen frühzeitig zu erkennen und zu vermeiden? Die Neurowissenschaftlerin, die sich in den letzten 5 Jahren intensiv mit diesem Thema beschäftigte, wird uns Best Practices vorstellen und Einblicke in ihre Arbeit bei Siemens Healthineers geben.

Im Anschluss an die Vorträge werden wir unser Powernetworking durchführen. Ihr habt so die Möglichkeit, alle Teilnehmer:innen unseres Netzwerktreffens kennenzulernen und Kontaktdaten auszutauschen.

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter:innen per Email an. Die Zugangsdaten erhaltet Ihr mit der Teilnahme-Bestätigung.


Online Networking: xxcellence.net trifft Rheinmetall

Rednerin: 
Monica Wertheim, Senior Vice President Recruiting/Sourcing & Employer Brand Services, Rheinmetall Group

Thema:
“Firefighters bei Rheimetall: die weibliche Task Force für Management-Spezialaufgaben”

Wir laden Euch herzlich zu unserem kommenden Online-Networking am 17.06.2021 ein.

Wir freuen uns sehr auf unsere Gastrednerin Monica Wertheim (Senior Vice President Recruiting/Sourcing & Employer Brand Services, Rheinmetall Group).
Die Managerin stellt uns eine hoch effiziente weibliche Task Force für Managementaufgaben vor, die „Firefighters bei Rheimetall”. Bei den Firefighters organisieren sich über 400 weibliche Angestellte, die Spezialaufgaben im Management übernehmen. Eine solche Management-Struktur könnte auch für andere Unternehmen interessant sein. Wir sind sehr gespannt.

Natürlich steht Monica Wertheim zu allen Fragen bezüglich ihrer sehr erfolgreichen Karriere sowie zu den spannenden und vielfältigen Aufgaben bei Rheinmetall zur Verfügung. Als Leiterin des Recruitings ist sie zudem die perfekte Ansprechpartnerin zu Fragen rund um das Jobangebot des Technologiekonzerns.

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) per Email möglichst bis zum 15.06.2021 an. Die Zugangsdaten erhaltet Ihr mit der Teilnahme-Bestätigung. 


xxcellence.net Online-Networking mit Microsoft

Wir laden Euch herzlich zu unserem Online-Networking im April ein.

Rednerin:

Trixi Hendricks, Senior Commercial Manager bei Microsoft

 

Im Anschluss führen wir unser bewährtes Powernetworking in Form von Breakout-Sessions durch.

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) per Email bis zum 18.04.2021 an. Die Zugangsdaten erhaltet Ihr mit der Teilnahme-Bestätigung. 


xxcellence.net Online: Karrieretreffen mit ALOS/KYOCERA und salesforce.com

Rednerinnen und Redner:

Friedhelm Schnittker, Geschäftsführer ALOS
“Vorstellung der Gastgeberin”

Tanja Ossen-Werner
HR Direktorin, KYOCERA Document Solutions
“Digitalisierung im HR Bereich”

Sibylle Westermann
Area Vice President Public Dach, salesforce.com Germany
„Wie gehen wir und unsere Kunden mit der Pandemie um?“

 

Wir laden Euch herzlich zu unserem ersten Online-Networking im neuen Jahr ein: Am 19.01.2021 ist die ALOS Gastgeber unseres Karrieretreffens. Friedhelm Schnittker, Geschäftsführer der ALOS, und Tanja Ossen-Werner, HR-Direktorin der KYOCERA, stellen ALOS vor und sprechen zudem zu “Digitalisierung im HR-Bereich”. Wir freuen uns auf spannende Einblicke in die moderne Personalentwicklung und -verwaltung.

Unsere zweite Rednerin Sibylle Westermann, Area Vice President Public Dach, salesforce.com Germany GmbH, hat den Deutschen Standort des amerikanischen Unternehmens mit aufgebaut und zum Erfolg geführt. Sie wirft gemeinsam mit uns einen Blick auf das vergangene Jahr und zeigt Best Practices im Umgang mit der Corona-Pandemie aus der Perspektive des Anbieters von Cloud-Lösungen und seiner Kunden auf.

Im Anschluss führen wir unser bewährtes Powernetworking in Form von Breakout-Sessions durch.

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) bis möglichst zum 15.01.2021 per Email an. Die Zugangsdaten erhaltet Ihr mit der Teilnahme-Bestätigung. 


Online-Networking mit dem Impro-Theater Springmaus

Mit dem Schauspieler und Musiker Gilly Alfeo vom Improvisationstheater Springmaus

Titel: “Spielend durch die Krise”

 

Ein turbulentes Jahr 2020 neigt sich dem Ende und viele von uns freuen sich darauf, während der Weihnachtsfeiertage endlich etwas zur Ruhe kommen zu können. Wir laden Euch herzlich ein, gemeinsam mit der Kerngruppe von xxcellence.net am 17.12.2020 in unserem abschließenden Online-Networking einen Rückblick auf das vergangene Jahr zu werfen.

Daher freuen wir uns sehr, für unser Online-Networking zum Jahresabschluss das Bonner Improvisationstheater Springmaus gewinnen zu können. Der Musiker und Schauspieler Gilly Alfeo wird uns an diesem Abend “spielend durch die Krise” begleiten.

 

Weitere Informationen zu Gilly Alfeo, dem Theater sowie Spielterminen im Dezember (z.B. “Auf die Tanne, fertig, los”) findet Ihr auf der offiziellen Website.

 

Im Anschluss führen wir unser Powernetworking wieder als Breakout-Sessions durch. Hierbei werdet Ihr in Kleingruppen mit 6 bis 8 Personen aufgeteilt, in denen Ihr, moderiert von einem Kerngruppenmitglied, Euch vernetzen und austauschen könnt.

Wir bedanken uns an dieser Stelle wieder sehr bei der IFS Financial Partners, die als unser Hauptsponsor den Switch von Präsenz- auf mittlerweile etablierte Onlinenetworkings mitvollzogen haben.

 

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) bis möglichst zum 12.12.2020 per Email an. Die Zugangsdaten erhaltet Ihr mit der Teilnahme-Bestätigung.

 


Karrieretreffen online mit Kunstauktionshaus Van Ham und Microsoft

Wir laden Euch herzlich zu unserem Online-Karrieretreffen am 25.11.2020 ein. Dank der IFS Financial Partners können wir Euch auch während des Lockdowns einen gemütlichen Abend mit spannenden Vorträgen und mehreren Networking-Runden in Breakout-Sessions ermöglichen. Bitte meldet Euch per E-Mail an, wir senden Euch die Einwahldaten mit der Teilnehmerbestätigung.

Vorträge: 

Markus Eisenbeis, Geschäftsführer, Kunstauktionshaus Van Ham
Thema: “Erfolgreiche Digitalisierung am Beispiel des ‘Innovationstreibers der Branche'”

Trixi Hendricks, Managerin, Microsoft
Thema: “Hybride Arbeitswelten: Herausforderungen und Lösungen des dezentralen Arbeitens”

Das Kölner Kunstauktionshaus Van Ham hatte schon vor dem Ausbruch von Corona die digitale Expansion im Kunstmarkt vorangetrieben. Markus Eisenbeis, Geschäftsführer des deutschen Marktführers, wird uns spannende Einblicke in den Weg zum einzigen deutschen Kunstauktionshaus mit eigener digitalen Bietplattform für Online Only-Auktionen schildern. Zudem dürfen wir als erste Außenstehende einen Blick auf die Exponate, die am 02.12.2020 versteigert werden, werfen. Wir freuen uns sehr auf diesen ganz besonderen Vortrag.

Als zweite Rednerin konnten wir Trixi Hendricks, Managerin bei Microsoft, gewinnen. Die Top-Managerin thematisiert in ihrem Vortrag die Herausforderungen hybrider Arbeitswelten, denen wir uns jeden Tag stellen müssen. Wir freuen uns auf praktische Tipps sowie einen spannenden Einblick hinter die Kulissen eines der größten Digitalunternehmen weltweit.

Im Anschluss führen wir unser Powernetworking wieder als Breakout-Sessions durch.

Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) bis möglichst zum 24.11.2020 14:00 Uhr per Email an. Eine Teilnahme-Bestätigung ist für den Besuch der Veranstaltung notwendig. 

 

Wir möchten Euch außerdem auf die kommende Auktion von Van Ham aufmerksam machen:

 

Am 02.12.2020 werden Exponate aus den Bereichen Modern, Post War & Contemporary online versteigert.

Den Bereich Post War dominiert Fernando Botero mit gleich zwei monumentalen Skulpturen. Seit 2016 sind dies die ersten angebotenen Plastiken des Künstlers auf dem deutschen Auktionsmarkt. Die Contemporary Art wartet mit einem Unikat von Wolfgang Tillmans auf. Im Bereich der Modernen Kunst sind die kräftigen Farben des rein abstrakten Werkes „Enseigne pour une école de moustiques“ von Max Ernst ein echter Hingucker.

Informationen zur Auktion findet Ihr hier.

Zudem möchten wir Euch auf die Online-Kataloge hinweisen:

Modern Exponate

Post War-Exponate

Contemporary Exponate 


Digitaler HR-Stammtisch mit RA Dr. Riemann und RA Felsing: Rechtliche Herausforderungen in der Pandemie

Wir laden Sie herzlich zu unserem zweiten digitalen HR&Compliance-Stammtisch mit den Rechtsanwältinnen Dr. Almut Riemann und Carmen Felsing zum Thema “Rechtliche Herausforderungen in der Pandemie” am 02. September 2020 ab 17:30 Uhr ein.

Ihre Gesprächspartnerinnen: 

RA Dr. Almut Riemann, Henseler & Partner Rechtsanwälte mbB, Fachanwältin für Arbeitsrecht
RA Carmen Felsing, Recht & Management, Spezialistin für Compliance und Wirtschaftsrecht 

Moderation:

Susanne Schübel, Inhaberin schübel.biz, Agentur für Marketing und IT-Projektmanagement

Themen des Stammtischs:

In unserem ersten Stammtisch haben wir festgestellt, dass viele Unternehmen schnell und effizient auf die Herausforderungen der Pandemie reagieren konnten. Doch welche Maßnahmen setzen sich durch? An welchen Stellen rudert Ihr Unternehmen wieder zurück? Wir möchten mit Ihnen über die aktuelle Situation Ihres Unternehmen in den Bereichen HR, Compliance und Digitalisierung sprechen. Welche Projekte setzen Sie gerade um? An welchen Stellen stehen Sie vor Herausforderungen, die es schnell und rechtssicher zu bewältigen gilt? Wir freuen uns auf einen regen Austausch.

Der Stammtisch richtet sich an Geschäftsführer, HR-Manager oder disziplinarische Führungskraft. Unsere Expertinnen RA Carmen Felsing (Recht & Management), RA Dr. Almut Riemann (Henseler & Partner Rechtsanwälte mbB) und Dipl. Med-Wiss. Susanne Schübel (schübel.biz) freuen sich auf einen lebendigen Austausch mit Ihnen.

Bitte melden Sie sich per E-Mail bis zum 10. November 2020 zum digitalen Stammtisch an.  Die Einwahldaten erhalten Sie mit Ihrer Teilnahmebestätigung.

 


Online-Networking mit Kalaydo und Douglas

Wir laden Sie herzlich zu unserem Online-Netzwerktreffen:
· Datum: 28. Oktober 2020
· Ort: online – die Einwahldaten erhalten Sie mit der Teilnahmebestätigung bis spätestens zum 28.10.2020 12:00 Uhr
· Uhrzeit: 19.30 h – 22.30 h

Rednerin: Caroline Kwasny (Leiter Finanzen, Personal, Organisation, Kalaydo)
Thema: Herausforderung Führung in Zeiten von Homeoffice: wie Corona meine Entertainer-Qualitäten fordern

Rednerin: Stefanie Steiner (Head of Investor Relations amd M&A, Douglas)
Thema: Das haben wir immer schon so gemacht – war gestern

Wir bedanken uns bei der IFS Financial Partners für die schnelle und pragmatische Realisierung dieses Events.

PowerNetworking
Am Ende der Veranstaltung findet unser PowerNetworking in Form von Breakout-Sesions statt: In mehreren Gesprächsrunden diskutieren wir, lernen uns kennen und tauschen Kontaktdaten aus.

Schicken Sie uns Ihre Anmeldung bitte per E-Mail.

Zudem weisen wir darauf hin, dass wir während der Treffen zeitweise Bild- und Tonaufnahmen machen, die wir für Marketingzwecke verwenden werden. Wenn Sie am Treffen teilnehmen, stimmen Sie dieser Verwertung zu.
Videoaufnahmen des Events sind nicht Gründen des Datenschutzes nicht gestattet.


Karrieretreffen mit Metro und der Rheinischen Post auf der Rennbahn Neuss

Rednerin: Sirin Emre-Flender, Head of Media Relations, Metro AG
Thema: “Mein Karriereweg”

Rednerin: Helene Pawlitzki, Projektleiterin Audio&Podcasts, Rheinische Post Medien GmbH
Thema: “Fordern, statt auf Angebote zu warten”

Wir laden Euch herzlich zu unserem kommenden Karrieretreffen am 23.09.2020 ein. Wir freuen uns sehr, dass die Inhaberin Marianna Bogatyreva uns erneut in der Krembar auf der Galopprennbahn in Neuss begrüßen wird. Für die Gastfreundschaft in der aktuellen Corona-Situation bedanken wir uns herzlich.

Hier erhaltet Ihr Eindrücke von der Krembar und der überdachten Terasse. 

Unsere erste Rednerin Sirin Emre-Flender, Head of Media Realtions bei der Metro AG, wird über ihren Karriereweg reden und uns Einblicke in die Konzernumgebung geben. Wir sind sehr gespannt, wie der Großhandels-Spezialist mit der Corona-Pandemie umgeht und freuen uns auf interessante Impulse.

Zudem freuen wir uns auf Helene Pawlitzki, Projektleiterin Audio&Podcasts bei der Rheinischen Post. Sie spricht zum Thema “Fordern, statt auf Angebote zu warten” und gibt Einblicke in die Arbeit bei dem renommierten Medienhaus.

Im Anschluss führen wir wie immer unser Powernetworking durch. Denkt also an Eure Visitenkarten.

Da wir die vorgeschriebenen Hygienemaßnahmen und Mindestabstände einhalten, können wir nur eine bestimmte Teilnehmeranzahl zulassen. Zudem besteht am Einlass Maskenpflicht. Bitte meldet Euch und eventuelle Begleiter (m/w/d) bis möglichst zum 22.09.2020 per Email an. Eine Teilnahme-Bestätigung ist für den Besuch der Veranstaltung notwendig.